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Inclusión de la discapacidad en el lugar de trabajo como una ventaja estratégica

Las personas con discapacidades representan el 15 por ciento de la población mundial; o sea, mil millones de personas; sin embargo, están significativamente más desempleadas y subempleadas que sus pares no discapacitados.

Las personas con discapacidades son una fuente sin explotar de talento para los empleadores y un segmento del mercado para las empresas que incluye no solo a la persona con discapacidad sino también a los miembros de su familia y amigos. Las empresas y los empleadores están reconociendo que la inclusión de la discapacidad en el lugar de trabajo es una ventaja competitiva que ha sido ignorada durante demasiado tiempo.

Con el objetivo de abordar esta perspectiva cambiante sobre la inclusión de la discapacidad y ayudar a las organizaciones a aprovechar esta oportunidad, el Centro Internacional de Formación de la OIT (CIF-OIT), en asociación con la Universidad Cornell, ha creado  un curso de autoaprendizaje en línea titulado “Discapacidad en el lugar de trabajo: Una perspectiva mundial.”

El curso de autoaprendizaje de 90 minutos de duración está diseñado para empleadores y sus representantes, como los profesionales de recursos humanos, con el fin de que puedan diseñar  y ejecutar estrategias de inclusión de la discapacidad con más eficacia y mayor conocimiento.

Después de completar el curso, usted o su personal y colegas serán capaces de:

  • Articular el caso de negocio para la contratación, retención y progreso de los individuos con discapacidades;
  • Identificar las regulaciones internacionales conexas que apoyan las políticas y prácticas de los empleadores para incluir la discapacidad;
  • Analizar las políticas y practicas necesarias dentro de su organización para facilitar la inclusión de la discapacidad en todo el proceso de empleo;
  • Diseñar e iniciar una estrategia única de inclusión de la discapacidad para su organización.

El curso contiene videos cortos de expertos internacionales en la materia y personas con discapacidades, acompañados por listas de control, cuestionarios interactivos y ejercicios. El curso también permite el acceso a herramientas de autoevaluación y recursos para ampliar el aprendizaje.

Para que pueda aprovechar mejor su tiempo, este curso puede iniciarlo en cómo hacer que la inclusión de la discapacidad sea una realidad en su organización.

El curso está siendo lanzado ahora para conmemorar el Día Internacional de las Personas con Discapacidades.

Para más información o solo comenzar a tomar el curso, visite el e-campus del CIF-OIT y cree su propia cuenta gratis: https://ecampus.itcilo.org/

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