Auditorie Partecipative di Genere
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La parità di genere è un tema trasversale di azione per il Centro. La promozione delle pari opportunità e della parità di trattamento tra donne e uomini ha sempre avuto un posto importante nella politica e nelle attività dell'ILO.

L'ILO ha adottato varie norme internazionali del lavoro in materia di parità in materia di occupazione. Alcune, ad esempio quelle relative alla parità di remunerazione, non discriminazione sul lavoro e dei lavoratori con responsabilità familiari, coprono tutte le donne e gli uomini nel mondo del lavoro. Altre riguardano determinate categorie, come le donne, i popoli indigeni e tribali, i lavoratori con HIV e AIDS, e le persone con disabilità. Le attività del Centro in questo settore mirano ad assistere i costituenti dell'OIL e le altre parti interessate  nel garantire che le pertinenti norme internazionali del lavoro siano ratificate e applicate e che le politiche, i programmi e le istituzioni siano sensibili alle questioni di genere, per promuovere la parità nel mondo del lavoro, e la creazione di condizioni favorevoli per luoghi di lavoro più inclusivi.

Upcoming courses

Gender and organizational change

Gender and organizational change

How can organizations become gender responsive and transformative? The presence of more women does not automatically mean greater equality. Read More

08 aprile 2019 - 12 aprile 2019

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Turin Centre

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Enrolment deadline: 24 marzo 2019


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ILO participatory gender audit facilitator certification

ILO participatory gender audit facilitator certification

The certification will provide facilitators with an organizational analysis method for detecting and mapping discrimination at work; analysing accountability, evaluating and monitoring systems and instruments; developing a change-management approach and action planning; identifying new challenges and possible improvements. Read More

02 settembre 2019 - 10 ottobre 2019

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Turin Centre

A9012043

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Enrolment deadline: 16 agosto 2019


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Introdução à Auditoria Participativa de Género da OIT

Introdução à Auditoria Participativa de Género da OIT

Aprenda a utilizar a APG da OIT como uma ferramenta de avaliação do desempenho organizacional, que permite melhorar a capacidade das organizações para promover a igualdade de género como a atitude correta e inteligente a tomar. Read More

09 settembre 2019 - 13 settembre 2019

Portuguese

Lisbon (Portugal)

A9512041

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Enrolment deadline: 02 agosto 2019


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Violencia y acoso en el mundo del trabajo: ¿Qué hacer?

Violencia y acoso en el mundo del trabajo: ¿Qué hacer?

La violencia y el acoso en el trabajo son motivo de gran preocupación para la OIT. Read More

14 ottobre 2019 - 18 ottobre 2019

Spanish

Lima, Peru

A9512042

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Enrolment deadline: 09 agosto 2019


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Including disability in organizations: the ILO DET approach

Including disability in organizations: the ILO DET approach

This practical workshop is a journey of self-discovery, changing your own views on disability. Read More

02 dicembre 2019 - 06 dicembre 2019

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Turin Centre

A9012039

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Enrolment deadline: 01 novembre 2019


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News

Giornata internazionale della donna 2019 - Il futuro delle donne al lavoro: una possibilità di cambiamento e progresso

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Il tema della Giornata internazionale della donna di quest'anno, celebrata l'8 marzo, è "Think Equal, Build Smart, Innovate for Change". Leggi tutto

Impara (gratuitamente) come utilizzare l'inclusione della disabilità sul posto di lavoro come vantaggio strategico!

Impara (gratuitamente) come utilizzare l'inclusione della disabilità sul posto di lavoro come vantaggio strategico!

Vuoi imparare come accedere ad un pool di talenti motivati, qualificati e sorprendentemente inesplorati, presso la tua organizzazione o azienda? Leggi tutto

Al Centro vengono analizzate sfide e prospettive su forme di lavoro non-standard durante l'Accademia ILS

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Negli ultimi decenni, sia nei paesi industrializzati sia in quelli in via di sviluppo, si è assistito ad un passaggio dallo "standard" - impiego a tempo pieno, a tempo indeterminato, diretto - a forme di lavoro non-standard. Leggi tutto

Unit(s)

Norme internazionali del lavoro, diritti al lavoro e uguaglianza di genere

La nostra missione sostiene lo sviluppo delle conoscenze e delle capacità che rendono possibile la promozione di norme internazionali del lavoro (NIL) e di diritti del lavoro, il potenziamento della loro applicazione ed il contributo al progresso verso l’uguaglianza e il lavoro dignitoso per tutte le donne e gli uomini sul lavoro.

Risorse

Contatti

Per ulteriori informazioni, contattare

 +39.011.6936600

 +39 011 6936655


 

International Training Centre of the ILO

Viale Maestri del Lavoro, 10
10127 Turin - Italy

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